Огляд тренінгу

Навчання у сфері побутових послуг:

Модуль 1: Охорона навколишнього середовища та уникнення відходів

Наприкінці травня 13 учасників завершили перший модуль з охорони навколишнього середовища та уникнення відходів навчального курсу BIWAQ V "Послуги, пов'язані з домогосподарствами".

Протягом чотирьох ранків Ілка Фібіг з ГОА проводив яскраві бесіди на теми сортування та утилізації відходів, нелегальних відходів, забруднення навколишнього середовища, уникнення відходів та споживчої поведінки. Учасники збирали сміття під час екскурсії, а наприкінці отримали практичні поради, як уникати відходів і водночас заощаджувати гроші.

Курс супроводжувався курсом німецької мови, який проводила Віра Хольцварт з VHS по середах в Уніпарку.

Всі учасники були повністю віддані проекту, і кожен з них забрав додому нові знання та добрі наміри по закінченню.

Програма продовжиться у червні модулем 2 на тему прибирання та у липні модулем 3 на тему харчування, обидва модулі відбудуться у понеділок вранці. Спеціалізована лексика для обох модулів буде знову поглиблена на супровідному курсі німецької мови під керівництвом Віри Хольцварт, який завжди проходить у середу вранці в Уніпарку.

04.06.2024

M. Manuwald

Візит до Берліну та вручення сертифікатів

Швабіш Гмюнд/Берлін (швед.). У п'ятницю, 26 квітня, Клара Гейвіц, Федеральний міністр житлово-комунального господарства, міського розвитку та будівництва, вручила сертифікат про фінансування представникам муніципалітетів-учасників проекту під час стартового заходу п'ятого періоду фінансування BIWAQ (Освіта, економіка, праця в кварталі). Місто Швабіш-Гмюнд - одне з 47 міст по всій Німеччині, яке отримує субсидії в рамках проекту ESF-Plus (Європейський соціальний фонд, за рахунок федеральних коштів та коштів ЄС).

Місто Швабіш-Гмюнд вже двічі брало участь у проєкті BIWAQ в минулому. У грудні 2023 року Швабіш-Гмюнд отримав остаточний контракт на реалізацію проєкту BIWAQ V - ZEIT (Zeitenwandel - Einheit - Integration - Teilhabe), який триватиме до 30 червня 2026 року. Метою BIWAQ V є підвищення можливостей працевлаштування та стійкої інтеграції довготривалих безробітних та/або людей з міграційним минулим на ринку праці, насамперед у будівельній галузі, торгівлі, гастрономії та сфері побутових послуг. Новим у цьому періоді фінансування є те, що основна увага приділяється жінкам, молоді віком від 18 років і старше та людям віком від 55 років і старше. На заході, присвяченому запуску програми, федеральний міністр Клара Ґейвіц описала BIWAQ V як можливість, що "відкриває двері для людей, для яких багато дверей у минулому були зачинені". BIWAQ V має на меті доповнити інвестиційні заходи міського розвитку, які створюють умови для просторової участі в житті району, проектами, що сприяють розвитку та стабілізації соціальної та культурної інфраструктури.

Реалізація BIWAQ V у Швабіш-Гмюнд сприяє соціальній згуртованості, змішуванню соціальних середовищ та зменшенню дефіциту робочої сили у зазначених галузях шляхом цілеспрямованого підвищення кваліфікації та забезпечення робочої сили. Цілі та зміст проекту можна розділити на два напрямки: "Стала інтеграція у сферу зайнятості" та "Зміцнення місцевої економіки". Перший напрямок діяльності реалізується переважно в районах Oststadt і Hardt, тоді як другий напрямок передбачає додавання до цих двох районів мікрорайону Altstadt. Відповідальним за проект є міський департамент економічного розвитку спільно з Управлінням у справах сім'ї та соціальних питань. Партнерами у співпраці є, зокрема, Технічна академія, Народна школа округу та a.l.s.o e.V.

"Завдяки міждисциплінарному складу нашої команди ми маємо можливість пропонувати різноманітні (подальші) кваліфікації і, таким чином, покращити відповідність між працівниками та роботодавцями в часи дефіциту кваліфікованої робочої сили завдяки нашій близькості до місцевої економіки", - сказав Inga Adam, менеджер проекту BIWAQ V у відділі розвитку бізнесу міської адміністрації міста Швабіш-Гмюнд. Інформацію про проект та поточні курси (підвищення кваліфікації) можна знайти за посиланнями https://biwaq-gd.de/.

Проект "ZEIT" фінансується в рамках програми "BIWAQ V" Федеральним міністерством житлового будівництва, міського розвитку та будівництва та Європейським Союзом через Європейський соціальний фонд Плюс (ESF Plus).

Стартовий захід BIWAQ V
Klara Geywitz, федеральний міністр житлового господарства, міського розвитку та будівництва, 26 квітня 2024 року під час вручення сертифікатів з нагоди відкриття BIWAQ V у Refugio в Берлінському Нойкьольні. Фото: BMWSB | Stefanie Loos

Кампанія до Міжнародного жіночого дня

На Неділя, 10 березняУ Культурному центрі Алеві в Гмюндер Oststadt відбувся спеціальний захід з нагоди Міжнародного жіночого дня. З 10:00 до 12:30 жінки зустрілися за спільним сніданком, який з любов'ю приготували чоловіки центру. під девізом "Сила квітів" був підготовлений.

Захід був організований у співпраці між проектом BIWAQ V "ZEIT" (Zeitenwandel - Einheit - Integration - Teilhabe; міський економічний розвиток), Координацією політики муніципального розвитку (Управління з питань сталого розвитку, захисту клімату та участі громадян) та Культурним центром Алеві.

Родзинкою дня стала Розповсюдження троянд справедливої торгівлісупроводжується інформативним Лекція на тему "Жінки на роботі та цілі сталого розвитку (ЦСР) Організації Об'єднаних Націй. Музичні виступи власного хору та музичних колективів також створили святкову атмосферу.

Велика подяка всім учасникам і прихильникам, які зробили цей день успішним.

Міжкультурний жіночий сніданок

У невимушеній атмосфері запрошуємо вас на кожного 3-го четверга з 9.30-11.00 Захід - це можливість для жінок познайомитися та обмінятися ідеями щодо здорових страв інтернаціональної кухні, які вони приготували або принесли з собою.

На додаток до короткого раунду знайомства, завжди є актуальні теми, що змінюються, інформація про лікарські трави, адаптована до сезону, а також обмін власними темами та досвідом. 

Наші партнери проекту: TA, VHS та a.l.s.o.

Реалізація цілей, визначених в рамках BIWAQ V, ґрунтується на співпраці тренерів з працевлаштування з a.l.s.o. та TA, а також Центру освіти дорослих м. Гмюнд (VHS).

Це партнерство означає комплексну мережу підтримки, яка індивідуально адаптована до потреб учасників. Основна увага приділяється персональним консультаціям та індивідуальним кваліфікаційним пропозиціям, які не лише передають знання та навички, але й відкривають нові перспективи у професійному середовищі.

Три партнери проекту, які роблять значний внесок в успіх проекту, більш детально представлені нижче.

Технічна академія Швабіш Гмюнд (TA):

Технічна академія професійної освіти Швабіш Гмюнд e.V. (TA) була заснована 23 березня 1987 року як неприбуткова асоціація. Відтоді ми організовуємо курси підвищення кваліфікації, насамперед у промислово-технічній та комерційній сферах, а також ініціюємо різноманітні спеціалізовані заходи, щоб забезпечити економіку практичною пропозицією професійного навчання. Ми хочемо зробити свій внесок у передачу технологій на користь економіки.

Крім того, організація пропонує заходи з перепідготовки, орієнтовані на попит. Ми також прагнемо сприяти розвитку освіти та навчання. Зокрема, ми прагнемо пробудити у дітей та молоді розуміння технологій у ранньому віці, сприяти самостійним дослідженням, діям, а також здатності та бажанню навчатися та вивчати технічні професії, розширювати соціальні навички та уможливлювати ідентифікацію з регіоном. Ми тісно співпрацюємо з професійно-технічними навчальними закладами, університетами та іншими освітніми установами.

Посилання на головну сторінку: https://www.technische-akademie.de/

Schwäbisch Gmünder Volkshochschule e. V. (VHS):

Schwäbisch Gmünd VHS був заснований у 1946 році і вже понад 35 років працює у сфері професійно-технічної освіти. З 2022 року VHS є центром базової освіти (GBZ). GBZ має на меті охопити дорослих та людей з потребами в базовій освіті з читання та письма, математики та інших тем. VHS також пропонує курси німецької та іноземних мов, курси здоров'я та творчі курси, наприклад. 

Посилання на головну сторінку: www.gmuender-vhs.de

a.l.s.o.e.V.:

Соціальне підприємство вже 40 років пропонує людям у Швабіш-Гмюнд та регіоні Ост-Вюртемберг нові перспективи через соціальну, культурну та професійну освіту, інтеграцію та підтримку осіб, які шукають роботу та навчання.

Посилання на головну сторінку: https://alsogmuend.de/